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Em tempos de crise, descubra como gerenciar sua ansiedade, medo, depressão e outras emoções negativas. Heloísa Capelas Os números e estatísticas são alarmantes e nos bombardeiam a todo instante. Mesmo que tentemos nos esquivar, desligando a televisão ou reduzindo o acesso às notícias, o assunto não pode e não vai calar. Então, voluntária ou involuntariamente, seguimos expostos à contínua e interminável sobrecarga de informações. Não à toa, a essa altura, a maior parte de nós já entendeu a gravidade da…

FUTURO DO TRABALHO O consumo desenfreado de conteúdo tem estressado mais do que relaxado quem está isolado, como mostram os dados levantados pelo Podcast Caos Corporativo. Marc Tawil* | 28/04/2020 Lives são grandes oportunidades de compartilhamento de conhecimento e podem tornar conhecidos os especialistas que as conduzem. Quando saem dos trilhos, ou da trilha, porém, correm o risco de se tornar enfadonhas, desnecessárias e tremendos desperdícios de tempo para quem as assiste. Dados da pesquisa “Deus me Lives: intoxicação na…

Vivemos um momento mais do que oportuno para questionar as velhas práticas da liderança, para entender se discurso e prática realmente andam juntos. É muito fácil usar palavras de inspiração nos momentos em que tudo está bem, no entanto, quando a crise real bate à porta, é quando vemos a essência e o verdadeiro caráter da liderança. Como líder, já vivi muitas situações duras, situações que me fizeram enfrentar dilemas para os quais eu não estava preparado, que me fizeram…

Algo que a comunidade mundial da inovação vem fazendo é tentar entender como será o mundo daqui para frente. E nada melhor do que acompanhar os pensamentos dos grandes Gurus sobre o futurismo. Aproveito para deixar aqui o nome de todos que eu sigo. Além de terem suas contas no LinkedIn, é possível ler seus blogs já que publicam temas com frequência: Peter Kronstrøm (Copenhagen Institute for Futures Studies), Amy Webb (Quantitative Futurist), Faith Popcorn (Faith Popcorn’s Brainreserve), Blake Morgan…

O Ministério da Fazenda e a UEPG estão oferecendo Cursos Gratuitos de curta duração e com certificados emitidos pela ENAP e TCU. TEMÁTICAS Auditoria e Controle Dados, Informação e Conhecimento Desenvolvimento Gerencial Educação e Docência Ética e Cidadania Gestão de Pessoas Gestão de Políticas Públicas Gestão Estratégica Governança e Gestão de Riscos Governo Digital e Transparência Inovação Logística e Compras Públicas Orçamento e Finanças Políticas Públicas Setoriais Tecnologia da Informação Para acessar: https://www.escolavirtual.gov.br/

É interessante ver como determinados líderes de verdade vêm reagindo a essa crise. Alguns deles mobilizaram suas equipes, deixaram claro suas fragilidades, propuseram mudanças e angariaram ajuda por todos os lados. Envolveram suas equipes e criaram uma aura de coragem onde todos estão no mesmo barco. A equipe se sente um único órgão, vibrante, pujante e confiante. Admiram ainda mais seu comandante. Sabem que ele não é perfeito, mas é o símbolo da resistência. A equipe então, luta muito menos…

Há uma grande oportunidade de refletir a verdadeira essência de estarmos aqui. Inclusive (e talvez principalmente), a maneira como lidamos com tudo o que nos cerca. Muitos de nós adotamos um jeito de viver, antes do Corona, que simplesmente representava sobreviver, e não desfrutar a vida. Talvez, você que está lendo este texto agora, vá se identificar com uma rotina que tenha te acompanhado por muitos anos. Você se levantava, se aprontava para ir ao trabalho, pegava trânsito, trabalhava, almoçava sozinho ou…

Não é novidade para ninguém que estamos em meio a uma crise que, além de impactar saúde e sociedade, impactará também drasticamente a economia e as organizações. Falando com alguns amigos que são líderes de empresas de setores diferentes, de tamanhos diferentes e que se relacionam com públicos diferentes, as preocupações têm sido as mesmas: O que será de nós se não sairmos dessa em 3 meses? Por que 3 meses é um prazo crítico? Simples, pois além dos gigantes do…

Assim como não se nasce homem, torna-se homem. Começamos a nos tornar homens e mulheres a partir do momento que nossos pais escolhem as cores para o nosso enxoval. Rosa para meninas, azul para os meninos. Carrinhos para os meninos, bonecas para as meninas. Crescemos ouvindo repetidas frases que moldam nosso pensamento e percepção sobre nós mesmos e sobre a maneira como devemos nos portar diante de regras de convivência jamais escritas em nenhum manual, mas reiteradas pela família e…

Acabamos de liberar o 4o. episódio na temporada dos 7 Pecados Capitais do Podcast Caos Corporativo! E vamos falar sobre a Inveja no mundo corporativo! Falar sobre a inveja é falar sobre puxada de tapete! Mas por que um colega decide prejudicar o outro? Para ouvir o episódio novo, clique aqui: Podcast Caos Corporativo: Inveja! Medo se ser preterido em uma promoção? Instinto de sobrevivência corporativa? Receio de não saber lidar com a comparação com outro, que possa ser melhor? São vários os motivos,…